Головна
Авторизація
Прізвище
№ читательского билета
 

Бази даних


Статті, доповіді, тези- результати пошуку

Вид пошуку

Зона пошуку
Формат представлення знайдених документів:
повнийінформаційнийкороткий
Відсортувати знайдені документи за:
авторомназвоюроком виданнятипом документа
Пошуковий запит: <.>A=Козуб, Ірина@<.>
Загальна кількість знайдених документів : 7
Показані документи с 1 за 7
1.


    Гетьманцева, Ніна (кандидат юридичних наук; доцент; завідувач кафедри цивільного права юридичного факультету).
    Закон України "Про колективні договори і угоди" потребує змін / Н. Гетьманцева, І. Козуб // Підприємництво, господарство, право : науково-практичний господарсько-правовий журнал. До 2001 г. виходив російською мовою. - 2010. - № 3. - С. 48-51. - В ОБЛ. БИБЛИОТЕКЕ
УДК
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудове право

   Право

   Трудовое право

Кл.слова (ненормовані):
колективні договори -- угоди -- трудові колективи -- трудові правовідносини -- колізії законодавства -- закони -- кодекси -- коллективные договора -- соглашения -- трудовые коллективы -- трудовые правоотношения -- коллизии законодательства
Анотація: В статье исследуются некоторые проблемы и коллизии в Законе Украины "О коллективных договорах и соглашениях", обосновывается необходимость внесения изменений в Закон.


Дод.точки доступу:
Козуб, Ірина (аспірантка кафедри цивільного права юридичного факультету Чернівецького національного університету ім. Юрія Федьковича); Про колективні договори і угоди, закон України \о произв.\Кодекс законів про працю України \о произв.\
Немає відомостей про примірники (Джерело у БД не знайдене)

Знайти схожі

2.


    Козуб, Ірина (кандидат юридичних наук; асистентка кафедри цивільного права Чернівецького національного університету ім. Юрія Федьковича).
    Щодо визначення поняття "міжнародно-правові стандарти у сфері праці" / І. Козуб // Підприємництво, господарство, право : науково-практичний господарсько-правовий журнал. До 2001 г. виходив російською мовою. - 2011. - № 2. - С. 34-37. - Библиогр. в конце ст. - В ОБЛ. БИБЛИОТЕКЕ
УДК
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудове право

   Трудовое право

Кл.слова (ненормовані):
світовий стандарт -- мировой стандарт -- міжнародні стандарти -- международные стандарты -- міжнародно-правові стандарти -- международно-правовые стандарты -- міжнародні трудові стандарти -- международные трудовые стандарты -- трудові стандарти -- трудовые стандарты -- конвенції МОП -- конвенции МОТ -- рекомендації МОП -- рекомендации МОТ
Анотація: Аналізуються основні теоретичні положення щодо визначення змісту поняття "міжнародно-правові стандарти у сфері праці".


Дод.точки доступу:
Міжнародна організація праці \о ней\; Международная организация труда \о ней\
Немає відомостей про примірники (Джерело у БД не знайдене)

Знайти схожі

3.


    Гетьманцева, Ніна (кандидат юридичних наук; доцент; завідувач кафедри цивільного права ).
    Про деякі аспекти змісту трудового договору / Н. Гетьманцева, І. Козуб // Підприємництво, господарство, право : науково-практичний господарсько-правовий журнал. До 2001 г. виходив російською мовою. - 2012. - № 2. - С. 101-104. - Библиогр. в конце ст. - В ОБЛ. БІБЛІОТЕЦІ
УДК
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудове право

   Трудовое право

Кл.слова (ненормовані):
трудові відносини -- трудовые отношения -- методи правового регулювання -- методы правового регулирования -- цивільно-правові договори -- гражданско-правовые договора -- зміст цивільно-трудових договорів -- содержание гражданско-правовых договоров -- трудові договори -- трудовые договора -- зміст трудового договіру -- содержание трудового договора -- умови трудового договору -- условия трудового договора -- класифікація умов трудового договору -- классификация условий трудового договора
Анотація: Аналізуються основні концептуальні підходи до класифікації умов трудового договору, обгрунтовується, що зміст трудового договору слід розглядати крізь призму методу правового регулювання трудових відносин.


Дод.точки доступу:
Козуб, Ірина (кандидат юридичних наук; доцент кафедри цивільного права Чернівецького національного університету ім. Юрія Федьковича)
Немає відомостей про примірники (Джерело у БД не знайдене)

Знайти схожі

4.


    Козуб, Ірина (кандидат юридичних наук; доцент кафедри цивільного права).
    Умови праці й умови трудового договору: розмежування понять / І. Козуб, В. Довгань // Підприємництво, господарство, право : науково-практичний господарсько-правовий журнал. До 2001 г. виходив російською мовою. - 2012. - № 3. - С. 39-41. - Библиогр. в конце ст. - В ОБЛ. БІБЛІОТЕЦІ
УДК
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудове право

   Трудовое право

Кл.слова (ненормовані):
трудові правовідносини -- трудовые правоотношения -- умови праці -- условия труда -- істотні умови праці -- существенные условия труда -- трудовий договір -- трудовой договор -- умови трудового договору -- условия трудового договора -- класифікація умов праці -- классификация условий труда -- кодекси -- проекти кодексів
Анотація: Досліджуються поняття "умови праці" й "умови трудового договору", з'ясовується їх співвідношення та розмежування.


Дод.точки доступу:
Довгань, Вікторія (Чернівецький національний університет ім. Юрія Федьковича); Кодекс законів про працю України \о произв.\Трудовий кодекс України, проект кодексу \о произв.\
Немає відомостей про примірники (Джерело у БД не знайдене)

Знайти схожі

5.


    Козуб, Ірина (кандидат юридичних наук; доцент кафедри цивільного права Чернівецького національного університету ім. Юрія Федьковича).
    Про деякі аспекти сутності права на працю / І. Козуб // Право України : Юридичний журнал. - 2012. - № 7. - С. 215-220. - Бібліогр. в кінці ст. . - ISSN 0132-1331
ББК 67.405(4УКР)
Рубрики: Право
   Трудовое право

   Трудове право

   Украина
    Україна

Кл.слова (ненормовані):
естественное право -- природне право -- объективное право -- об'єктивне право -- правоспособность -- правоздатність -- позитивное право -- позитивне право -- право на работу -- право на працю -- право на труд -- субъективное право -- суб'єктивне право
Анотація: Досліджується природа права на працю. Автор стверджує, що як і будь-яке право , право на працю має дуалістичну природу, сутність якого полягає у поєднанні природних і позитивних аспектів праворозуміння. Таке поєдання символічне й обгрунтовується змістовим навантаженням нормативного розуміння права на працю.

Утримувачі документа:
Днепропетровская ЦГБ : г.Днепропетровск, ул. Ленина, 23

Є примірники у відділах: всього 1 : ЧЗНЛ (1)
Вільні: ЧЗНЛ (1)

Знайти схожі

6.


    Козуб, Ірина (кандидат юридичних наук; доцент кафедри цивільного права Чернівецького національного університету ім. Юрія Федьковича).
    Умова про оплату праці як одна з умов трудового договору [] / І. Козуб // Підприємництво, господарство, право : науково-практичний господарсько-правовий журнал. До 2001 г. виходив російською мовою. - 2013. - № 3. - С. 59-63. - Бібліогр. в кінці ст. - В ОБЛ. БІБЛІОТЕЦІ
УДК
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудове право

   Трудовое право

Кл.слова (ненормовані):
трудові правовідносини -- трудовые правоотношения -- трудовий договір -- трудовой договор -- зміст трудового договору -- содержание трудового договора -- умови трудового договору -- условия трудового договора -- класифікація умов трудового договору -- классификация условий трудового договора -- умови про оплату праці -- условия об оплате труда -- оплата праці -- оплата труда -- договірний спосіб регулювання оплати праці -- договорной способ регулирования оплаты труда -- безпосередні умови трудового договору -- непосредственные условия трудового договора -- похідні умови трудового договору -- сопутствующие условия трудового договора -- проекти кодексів -- проекты кодексов
Анотація: Досліджується оплата праці як одна з умов трудового договору, обгрунтовується, що умова про оплату праці належить як до умов, що встановлюються на державному (централізованому) рівні, так і до умов, що встановлюються на договірному (локальному) рівні.


Дод.точки доступу:
Про оплату праці, закон України \о произв.\; Об оплате труда, закон України \о произв.\; Трудовий кодекс України, проект кодексу \о произв.\

Знайти схожі

7.


    Козуб, Ірина (кандидат юридичних наук; доцент кафедри цивільного права).
    Конституційні принципи трудового права / І. Козуб // Підприємництво, господарство, право : науково-практичний господарсько-правовий журнал. До 2001 г. виходив російською мовою. - 2013. - № 4. - С. 150-154. - В ОБЛ. БІБЛІОТЕЦІ
УДК
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудове право

   Трудовое право

Кл.слова (ненормовані):
принципи трудового права -- принципы трудового права -- конституційні принципи трудового права -- конституционные принципы трудового права -- свобода праці -- свобода труда -- свобода трудового договору -- свобода трудового договора -- рівність трудових прав -- равенство трудовых прав -- обмеження свободи трудового договору -- ограничение свободы трудового договора -- гендерна рівність -- гендерное равенство -- право на винагороду -- право на вознаграждение -- право на освіту -- право на образование -- право на об'єднання -- право на объединения -- принцип судового захисту -- принцип судебной защиты
Анотація: Аналізується зміст основних конституційних принципів трудового права.


Дод.точки доступу:
Конституція України, основний закон \о произв.\; Кодекс законів про працю України \о произв.\

Знайти схожі

 
© Міжнародна Асоціація користувачів і розробників електронних бібліотек і нових інформаційних технологій
(Асоціація ЕБНІТ)