Головна
Авторизація
Прізвище
№ читательского билета
 

Бази даних


Статті, доповіді, тези- результати пошуку

Вид пошуку

Зона пошуку
Формат представлення знайдених документів:
повнийінформаційнийкороткий
Пошуковий запит: <.>K=корпоративне управління банками<.>
Загальна кількість знайдених документів : 1
1.


    Бонтіс, Нік (доцент Школи бізнесу Університету Мак-Мастер; м.Гамільтон; Канада; PhD).
    Інтелектальний капітал і його роль у корпоративному управлінні сербськими банками / Н. Бонтіс, С. Яношевіч, В. Дженополяц // Актуальні проблеми економіки : Науковий економічний журнал. - 2013. - № 4. - С. 287-299 : табл., граф. - Бібліогр. в кінці ст. - Стаття англійською мовою. - В ОБЛ. БІБЛІОТЕЦІ
ББК 65.262.1(4СЕР)г-6
Рубрики: Экономика
   Економіка

   Банковская система, 2008-2011 гг.

   Банківська система, 2008-2011 рр.

   Сербия
    Сербія

Кл.слова (ненормовані):
банковская рентабельность -- банківська рентабельність -- трудовые ресурсы -- трудові ресурси -- добавленная стоимость интеллектуального коэффициента -- додана вартість інтелектуального коефіцієнту -- интеллектуальный капитал -- інтелектуальний капітал -- людський капітал -- человеческий капитал -- физический капитал -- фізичний капітал -- продуктивність персоналу -- ефективність персоналу -- коммерческие банки -- комерційні банки -- корпоративное управление банками -- корпоративне управління банками -- нематериальные активы -- нематеріальні активи -- активи банків -- банківські активи -- сукупні активи банків -- активы банков -- рентабельність активів банків -- банковские активы -- совокупные активы банков -- финансовые показатели -- фінансові показники -- власний капітал банків -- рентабельність власного капіталу банків -- метод кореляції -- метод множинної регресії -- метод корреляции -- метод множественной регрессии
Анотація: Показано як зростає інтерес до вимірювання і аналізу інтелектуального капіталу і визначення його впливу на корпоративні показники банків. Розглянуто вплив ІК, виміряного за допомогою доданої вартості інтелектуального коефіцієнту, на корпоративні показники сербських банків у 2008-2011 роках. Використано такі показники діяльності, як рентабельність, сукупні активи, рентабельність активів, рентабельність власного капіталу і продуктивність персоналу. Дані було взято з опублікованої фінансової звітності всіх сербських комерційних банків і проаналізовано за допомогою статистичних методів кореляції і множинної регресії. У випад із сербськими банками результати показали, що людський капітал істотно впливає на продуктивність персоналу, структурний капітал визначає розмір сукупних активів і власного капіталу, а фізичний капітал впливає на загальну рентабельність і рентабельність власного капіталу.

Утримувачі документа:
Днепропетровская ЦГБ : г.Днепропетровск, ул. Ленина, 23

Дод.точки доступу:
Яношевіч, Стево (завідувач кафедри економіки та управління бізнесом Університету м.Карагуєвац; Сербія; PhD); Дженополяц, Владимир (асистент; секретар кафедри економіки бізнесу та управління економічного факультету Університету м.Карагуєвац; Сербія)

Знайти схожі

 
© Міжнародна Асоціація користувачів і розробників електронних бібліотек і нових інформаційних технологій
(Асоціація ЕБНІТ)